「八大员单位不配合转出」八大员发证单位

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一、单位不配合转出社保怎么办

社保局是管理社保业务和提供相关咨询的，人家才是管事的，企业和个人都是属于缴费的，交钱的，你通过单位参与社会职工社保保障，建立基本的医疗和养老保障。如果因为工作单位变化或者需要做社保转移，那么除了单位同意转出，还需要社保局来判断是否符合转出条件，然后再按照相关手续办理。社保局才是关键的裁判，现在社保也开始划归税务管理 一般社保转出分为以下几种情况，第一种就是参保地变化的转移，还是同一个社保类型，比如都是职工社保，只是因为换了城市工作或者跨越省区的社保关系转移，我们目前还是市级统筹，未来走向省级和全国统筹也是趋势。如果一直在户籍地参保就不需要转出在户籍地退休。 对于异地参保的群体来说，如果出现缴费不足15年，又到了退休年龄，如果要在异地退休，就需要满足一般社保账户，并且在异地参保十年以上缴费记录，才能实现异地退休，不然就要办理社保转移，转到户籍地的居民社保。你不能办理社保转出，要看是不是单位存在缴费不足或者欠保费的问题，或者你个人存在断交等情况。一般账户正常，办理转出走流传就可以。到社保局问清情况。

二、原单位不配合转移社保怎么办

社保转移不需要通过原单位，参保人申请即可。最新政策规定，社保可以随着参保人就业地的转移而转移，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。社保转移具体流程：1、让现单位所属社保中心开具一张同意接受的函件，如果是外省转如要出具汇款信息;各机构要求不一样，有可能是原单位所属社保机构出具同意调出函件，到现单位所属社保中心盖章。2、持接受函(或转出函)到原单位社保所属机构办理转移，如原单位有社保专管员，可将接受函交托办理。3、原单位社保机构同意转出，出具“转移人员清单”含姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等信息;“个人缴费记录单”含姓名、缴费明细、每年交费月份及账户余额等信息。4、持单据到现单位所属社保中心办理转入。如果半年缴纳的不想要了，可以办理退保，但只退个人帐户余额!办理重新开户对原户头不影响，随时可以并户!三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。社保转移所需材料：1、转出地社保机构办理的《个人帐户转移表》;2、个人缴费记录及《转入市基本养老保险个人帐(专)户》转移申报表，转入单位须在《转入市基本养老保险个人帐(专)户转移申报表》上加盖公章。

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三、现在社保不配合八大员是不是就没用了

是的八大员必须要和用人单位签订劳动合同，所以用人单位当然要为八大员缴纳社保。八大员：施工员，预算员，质检员，试验员，测量员，安全员，材料员，资料员建筑施工是指工程建设实施阶段的生产活动，是各类建筑物的建造过程，也可以说是把设计图纸上的各种线条，在指定的地点，变成实物的过程。它包括基础工程施工、主体结构施工、屋面工程施工、装饰工程施工等。施工作业的场所称为“建筑施工现场”或叫“施工现场”，也叫工地。

四、用人单位不配合员工办理社保转出手续当如何处罚

用人单位不配合员工办理社保转出手续，国家没有相关的处罚规定,你可向当地社保中心投诉，有社保中心责令单位限制办好转出手续。

五、安全员b证原公司不配合转怎么办?

安全员B证原公司不配合转可以协商进行处理。如果原单位没有正当理由拒不配合办理有关手续，可以到劳动保障部门、法律机关、或者单位的上级主管单位进行投诉。安全员B证属于建造师，建造师转注册流程如下：1、向原单位提交建造师转出手续，单位应当配合建造师办理转出手续；2、建造师根据情况将建造师资格证书转注册到其他的单位，办理建造师转注册手续（继续将二级建造师资格证书注册在原单位，需要办理建造师延续注册手续）；3、如果出现原单位不配合建造师办理转出手续的，可以向建委相关部门提交建造师申诉书，具体信息联系建委。《中华人民共和国劳动法》第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。第八条 劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。第二十条 劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。第二十六条 有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：（一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

六、离职了，单位不配合转注建造师怎么办？

《注册建造师执业管理办法（试行）》第十九条 聘用企业与注册建造师解除劳动关系的，应当及时申请办理注销注册或变更注册。聘用企业与注册建造师解除劳动合同关系后无故不办理注销注册或变更注册的，注册建造师可向省级建设主管部门申请注销注册证书和执业印章。

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