零基础怎么学会计？

零基础学习会计，首先就是要手握教材，以教材的学习为基础。同时配合辅导书一起学习就会容易一点。但是辅导书的选择大家也要慎重，一定要选择讲解全面的，得到大家共同认可的，具有权威性的辅导书。之后需要做题加以巩固练习，若是遇见不会的题，需要认真看答案与解析，找到自身的盲点，及时的归纳和总结。

会计虽是基础的考试科目，但是内容多，知识点杂。在学习会计的时候，一定要认真对待。

生产队时，“公社八大员”是指哪些人？待遇如何？

实际上在生产队时期，哪有什么八大员九大员的，这都是有些人杜撰的！

当时的人民公社，是政府权力机关，他们都是挣国家工资，吃商品粮的，所说的商品粮，也是供应粮，就是和城市居民一样，用粮本领粮的，现在农村的乡镇，也是由当时人民公社全编制转至而来的，以我们吉林省当时人民公社的编制来讲，人民公社有公社党委书记、党委副书记；有社长、副社长；有组织委员、宣传委员、还有会计辅导员、民政助理员、公安特派员、林业助理员等，还有管武装的武装部长，武装部长管征兵、民兵的工作，

而当时人民公社下属的生产大队，还是以我们吉林省当时的生产大队来讲，也就是现在的村委会，有大队党总支部书记、大队主任、副主任；还有一个会计，有一个妇女主任，由副主任兼职的民兵连长，在文化大革命的时候，有的地方成立了贫下中农协会，也就有了一个贫协主任的职位，他们也是挣工分的，只不他们挣的工分是比较高的，当时的生产大队，一般也就是六，七个人，甚至连八个人都不到，还有什么八大员！

而当时的生产小队，也以我当时生活的农村生产小队来讲，过去只有一个队长，文化大革命之后，又增加了一个政治队长，后来还是两个队长变成一个队长了，也不单独说什么政治队长，生产队长，就是队长了，有会计、有出纳员，出纳员兼保管员；有生产组长，生产组长兼记工员；有妇女队长，妇女队长兼妇女的记工员，还有一个车队的队长，这样就是队长、会计、出纳、生产组长、妇女队长、车队长，加起来也就是六个人，这六个人就是生产小队队委会组成人员，哪又有什么八大员呢？

至于待遇吗，这些队委会的干部，每个人都比普通的社员每天多挣两个工分，而生产队的队长，年后决算的时候，还会给他增加1000个工分左右的，至于在农村说什么八大员，那根本是没有的事！

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零基础该如何学习编程？

关于自学编程，而且是零基础，我个人建议应该有一套自己的学习方案。关于这个方案，下面说说我的几个观点想法。

1、首先要确定自己要学哪门编程语言。现在编程语言种类可谓是层出不穷，各式各样的都有。但是你自己是想学编程干嘛的，要针对你的方向来确定。比如你想从事Android应用开发，那就主java；想搞嵌入式底层方向，就C/C++；想玩IOS，那就Objective-C。反正自己首先要有个方向。才不至于学起来迷茫，无动力。

2、学习方案与学习计划。先自己定一个计划，然后找一套方案，计划自己定，方案可以参考别人怎么学的。用玩单片机（属于嵌入式，要与硬件接触）举个例子，学习怎么玩单片机一般都是要选择一款开发板，开发板就是你的硬件平台，你所有的应用，学习例程，都在这个开发板上完成，所以一般会选择功能比较强大的，然后找一套学习例程，不管是百度免费的，还是买开发板送的，还是你自己在某某网买的，都可以，但是都要找口碑好的，大众都在用的。跟着学习教程做，现有一定的基础了解，然后自己动手去做一些东西，做一些简单的小项目，最后用你的开发板做一个全功能（用上你开发板能用的所有资源）的东西。基本就算学得差不多了。其他的也是一样的，学教程，做小项目。

3、有一定基础过后建议就直接找一个相关方向的工作，刚刚开始哪怕工资低点（不是技术大牛应该也高不到哪儿去），真正的到项目中去学习，这样才会让你成长得很快。

我自己感觉学习编程还是应该选择从C语言开始学。因为C语言感觉是所有编程语言的基础，而且C语言一般偏向于底层，从底层开始学到上层，感觉这个节奏才是对的（自己是从事底层的，微笑脸）。等你玩会了C语言，你可以玩C++，C++都会了，JAVA、C#那不就简单了嘛，这些都会了像什么HTML自然就会了，在学什么当下传得最火的python应该就毫无压力了。

以上仅个人愚见，欢迎各路大神指点，欢迎评论区留言讨论

想学英语但是基础差，不知道从哪着手，有没有好的建议指点指点？

可以试下iEnglish，加油。

无基础学二建该怎么学？

第一，学习过程中，必须安排一个“回头看”的过程，以往做错的题目，要有记录，不时的复习一下，做错的题目，考前统一巩固掌握一下。

第二、时间不够。考建造师的，绝大多数都是上班族，每天八小时上班时间，还有坐车的时间，还有做家务的时间，还有应酬的时间。每天能抽出三个小时学习的人，已经不容易了。毕竟不是学生了，如果每天八小时学习时间，考个二建三个月肯定高分的。成年人，身边无数的琐事不停的消耗你的时间。人啊，其实就是在忙忙碌碌中，而又是碌碌无为中消耗着生命。所以建议可以报一个培训班吧，在工作了，相对来说经济情况会好点，不要觉得花钱，一点小小的经济付出，报班可以节省很多时间，上班族工作节奏快，日常琐碎，一年过了3科，以后就可以放心增加收入了。报班以后有了稳定的学习计划，从报班到考试有了完整的学习计划，每个月干什么，每天干什么，多长学习时间，还有老师帮助你掌握学习重点，二建其实每年考的题库是一样的，会有很多相似题型，一般补习班都有押题，这个更是可以节约很多时间。

第三、零基础。这是一个非常大的共性问题，很多人觉得零基础起步难，有心理负担怕考不过。其实即使是有基础的，也不可能对所有工法操作都有了解。多数人只懂一部分。教材上面的很多东西，没听过，没看过，自然学起来难度就会很大。首先明确一下，多数人都是零基础，零基础，正常学习，也是可以过的。零基础算不上什么劣势，大家都一样。只要掌握了正确的学习方法，零基础并不可怕。

建筑“八大员”哪个岗位最吃香？

首先，建筑八大员包括：施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。

其次，建筑八大员都是工程建设过程中不可或缺的岗位，一个工程项目的开展，需要各个岗位的协作和配合，没有孰优孰劣之分。

然而，不同岗位确实在工作要求、工资待遇、发展方向上有些区别。综合来看，以下几个岗位比较吃香。

1.施工员

施工员刚入行工资不高、劳动强度大，但发展前景可观。

通过考建造师等执业资格证，后期有望出任项目经理，拿到一万起步的月薪。

想要晋升项目经理、包工头等，对于社交能力和个人吃苦能力要求比较高，比较适合男孩子。

2.标准员

主要承担工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作

整体工作较轻松，有时间来发展个人副业或考证。

基本工资工资5000到8000左右，偶有额外收入。

3.材料员

材料员负责对项目的材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录。日常和甲方打交道的机会多，因为涉及很多基础物质的选择和把控，整体油水较大。正常工资在5000~10000之间。

4.造价员

造价员的工作环境多在室内，没有风吹日晒之苦，比较适合女孩子，就是各项计算工作需要细致操作，有点费脑力。不过造价工作的薪资待遇还是比较好的。正常工资也在5000~10000之间。

最后，建筑八大员考试难度不大，证书含金量一般。想要在行业内长久或向上发展的工程人，要尽快规划考取二级建造师、一级建造师、监理工程师、造价工程师等高含金量的执业资格证。

建筑八大员岗位职责分别是什么？哪个证书容易考？

建筑八大员是指建筑施工企业关键技术岗位八大员，其中包括：施工员（测量员）、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员(预算员)、资料员。

一、各岗位岗位职责要求

（一）施工员

建筑施工员是指在建筑与市政工程施工现场，做好工程开工的准备工作，先初步审定图纸、制定现场施工方案，提出技术措施、施工技术管理，以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。施工员是一个特别辛苦的工作，风吹日晒，一般人真做不来。

（二）材料员

建筑材料员是主要是负责对项目材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录，要对数量负责，对负责的项目所进场的各种材料的产品合格证、质检报告的收集，还有对材料的保管工作，并要对各分项工程剩余材料按规格、品种进行清点记录，及时向技术负责人汇报数字，以便做下一步材料计划，据说是个“肥差”。

（三）安全员

建筑安全员是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。并要熟悉生产环境和施工工艺，防火防盗防伤害防中毒等、设备维修保养管理等，排查动态隐患，有义务提醒纠正一切违章指挥、违章作业的行为和不安全动态。还要宣传安全知识，做好安全生产排查工作，一般从事建筑安全员工作人员，都要求细心，做事认真，要有“事无巨细”的态度。

（四）质量员

建筑质量员是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。负责核查进场材料、设备的质量保证资料，监督进场材料的抽样复验。遇到工程质量问题及时向上级领导反应，要是因为个人不负责任造成的工程质量问题负主要责任。在整个施工过程中，建筑质量员责任重大，因为它起的是承上启下的作用。

（五）标准员

建筑标准员是在建筑与市政工程施工现场，从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。

1、负责建设标准实施交底、跟踪、验证施工过程标准执行情况，纠正执行标准中的偏差，重大问题提交企业标准化委员会。

2、参与工程质量、安全事故调查，分析标准执行中的问题。确保工程项目顺利进行且完成。

（六）机械员

建筑机械员是指在建筑与市政工程施工现场专业负责工地机械设备资产管理、机械设备使用与检修管理、机械设备的安全管理、机械设备状态监测与故障诊断技术管理、成本统计及核算等工作的专业人员。其中包括机器使用后的及时检查、维修、清洁、保养、拆卸中零件的管理、交接验收、调运、保费等。使用机械后，还要负责落实对建筑机械设备的登记工作。每天都跟机械打交道，机械相当于亲人朋友。

（七）劳务员

建筑劳务员是指在建筑与市政工程施工现场，从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训，劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。劳务员就像是建筑八大员当中的“老师”，在建筑方面遇到什么事都得出面。

（八）资料员

建筑资料员是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。说劳务员像建筑八大员中的“老师”，那说起资料员更像是建筑八大员当中的后勤，看似不重要，实则离不开。

二、关于哪个证书容易考

在建筑八大员中对于资料员和安全员的要求会低一些，所以相对于其他专业来讲这两项专业是最容易考的。随着国家建设的不断强盛，建筑资料员和安全员社会需求量逐年提高，现在资料员和安全员已成为工程行业必不可少的专业人才。从现在和将来一段时间来看，资料员和安全员的市场需求量将是十分庞大的。

建筑资料员是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。必须具备一定的建筑专业知识、档案专业知识及操作计算机建筑应用软件的能力。建筑资料员需要具备如下技能：1、建筑图纸的识图能力。2、熟悉建筑施工流程，从开工到竣工全过程施工流程要熟悉。3、手工整理资料的能力。4、熟悉资料整理归档规范。5、熟练掌握资料整理软件。6、熟练掌握隐蔽验收、分部验收、竣工验收的程序。7、熟悉资料整理的内容和流程。

建筑安全员是指在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。并要熟悉生产环境和施工工艺，防火防盗防伤害防中毒等、设备维修保养管理等，排查动态隐患，有义务提醒纠正一切违章指挥、违章作业的行为和不安全动态。还要宣传安全知识，做好安全生产排查工作。建筑安全员需要具备以下意识：1、加强安全教育和交底，提高作业人员安全意识；2、加大巡视检查力度，抓住重点（危险性较大分部分项工程）；3、公司及项目部（项目经理）的大力支持， 建立奖惩制度和细则。

希望以上回答能对您有所帮助。